Каким работникам полагается пенсия за вредные условия труда и как определяется размер выплат?

Каждый человек стремится обеспечить свою старость. Поэтому устраивается на официальную работу, где из заработной платы идут отчисления в пенсионный фонд.

Таким способом человек обеспечивает себе достойную старость с неплохой выплатой пенсии. Вредная работа предусматривает более выгодные условия выхода на пенсию, на которых следует остановить внимание, а также надбавки к выплатам.

...

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 677-17-42. Это быстро и бесплатно!

Оглавление:

Что такое работа с вредными условиями труда?

Каждый работник при вступлении в должность понимает, что ежедневно на него будут воздействовать его условия трудовой деятельности. Что же такое вредные условия труда? Данный термин представляет собой совокупность раздражающих факторов, которые негативно отражаются на трудоспособности и здоровье работника.

Они могут сопровождаться также тяжестью и повышенной опасностью травматизма на рабочем месте. К таким факторам относятся:

  • загазованность помещения;
  • пыль на рабочем месте;
  • повышенная влажность;
  • высокий уровень радиации или шума;
  • недостаточная освещенность рабочего места;
  • взаимодействие с движущимися механизмами, химикатами и другими вредоносными веществами.

Несмотря на опасность вредных условий труда, многие люди охотно соглашаются на подобный вид занятости. Это связано с социальными льготами, более длительными отпусками м другими выгодными предложениями.

Список профессий с особым типом деятельности

Работы с опасными условиями труда, согласно Постановлению Кабинета Министров Российской Федерации:

  1. Список профессий с особым типом деятельностиПодземные работы, связанные с добычей полезных ископаемых в шахтах, рудниках и прочее. К таким профессиям относят: шахтеров, инженеров, геологов, монтажников и прочее.
  2. Подземные работы, связанные с реконструкцией и капитальным ремонтом тоннелей, метро и других подземных каналов. Таковыми являются: сварщики, машинисты, электрослесари и другие.
  3. Работники, связанные с производством горного воска.
  4. Сотрудники, работающие непосредственно с рудой и нерудными ископаемыми. Это машинисты, агломератчики, машинисты конвейеров.
  5. Работники доменного производства.
  6. Производители стали и ферросплавных материалов.
  7. Трубопрокатное и электротрубосварочное производство.
  8. Работники, связанные с производством и переработкой кокса.
  9. Металлургическое производства.
  10. Деятельность, связанная с производством и переработкой химических веществ.
  11. Выпуск взрывчатых и пороховых веществ, а также боеприпасов.
  12. Ремонтники электротехнического оборудования.
  13. Производство строительных материалов.

Также в этот список входят руководящие должности таких видов работ.

Справка! Согласно Постановления Кабинета Министров №10, данные профессии подразделяются на список 1 и 2: критическая степень тяжести труда и вредные профессии, соответственно.

Какая пенсия полагается таким сотрудникам?

Лицам, проработавшим на должностях повышенного риска не менее 20 лет полный рабочий день, полагается ранний выход на пенсию.Что касается женщин, то они могут претендовать на пенсию за вредные условия труда после 45 лет. У мужчин же есть возможность выхода на отдых в связи с особыми условиями труда после достижения 50 лет.

В трудовой стаж включается:

  • оплачиваемый отпуск;
  • больничный;
  • нахождение в декретном отпуске;
  • временная утрата трудоспособности.

Данная информация подробно указана в статье 30 закона «О страховых пенсиях РФ».

Какая пенсия полагается таким сотрудникам?Пенсия по вредности начисляется так же, как и по старости. Но дополнительно учитывается страховой стаж. Работодатели, которые предоставляют вредные условия труда, регулярно оплачивают страховые взносы.

Таким способом увеличивается льготное финансирование работникам вредных условий труда при начислении пенсии в размере 2-9 % от общей суммы. Это зависит от степени вредности работы. Если же работодатель не производил никаких отчислений в страховой фонд, то размер пенсии остается прежним.

Как обеспечить себе льготные выплаты?

Оформление пенсии за вредные условия трудовой занятости не всегда проходит гладко. Существует множество нюансов и подводных камней при выходе на пенсию. Поэтому некоторые работники таких предприятий остаются без льгот. Для того чтобы обезопасить себя от таких проблем, требуется придерживаться таких правил:

  1. после вступления в должность следует проследить за тем, чтобы вредность работы была документально зафиксирована путем составления договора;
  2. контролировать фиксирование льготного стажа;
  3. следить за беспрекословным выполнением обязанностей работодателя;
  4. своевременно выплачивать страховые взносы.
Внимание! Соблюдение вышеуказанных правил поможет получать дополнительные выплаты при выходе на пенсию.

Для того чтобы оформить пенсию с вредными и опасными условиями труда, потребуются такие документы:

  • справка, подтверждающая то, что человек действительно проработал в опасных условиях труда;
  • документ, удостоверяющий личность, обычно это паспорт;
  • военнообязанным гражданам требуется предъявить военный билет;
  • трудовая книжка, освещающая информацию об общем стаже работы;
  • справка о размере заработной платы за последние 60 месяцев, можно выбрать наиболее высокооплачиваемые из них.

После подачи документации в пенсионный фонд, они рассматриваются на протяжении 1-3 месяцев. По истечении этого срока соответствующие выплаты будут оформлены.

Для того чтобы определить вредность условий трудовой деятельности требуется обратиться к услугам специальной комиссии по аттестации рабочих мест. Поскольку данный аспект не уполномочены устанавливать ни работник, ни работодатель.

После проведения проверки сотруднику должны выдаваться специализированные костюмы и другие средства защиты.

Справка! Если должность идентифицирована как вредная или опасная, то такому работнику присваиваются соответствующие льготы, а также начисление пенсии.

Многие люди готовы подвергать себя риску, работая во вредных условиях труда. Поскольку это помогает обеспечить достойную пенсию. Но, учитывая все нюансы и особенности таких видов трудовой деятельности, требуется позаботиться о документальном подтверждении опасности и вредности профессиональной деятельности.

Это поможет избежать проблемных ситуаций при начислении желаемой суммы при выходе на пенсию.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
 
+7 (499) 677-17-42 (Москва)
+7 (812) 309-89-64 (Санкт-Петербург)

Это быстро и бесплатно!

Видите неточности, неполную или неверную информацию? Знаете, как сделать статью лучше?

Хотите предложить для публикации фотографии по теме?

Пожалуйста, помогите нам сделать сайт лучше! Оставьте сообщение и свои контакты в комментариях - мы свяжемся с Вами и вместе сделаем публикацию лучше!

Нет комментариев

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 677-17-42Москва +7 (812) 309-89-64Санкт-Петербург Остальные регионы:
Онлайн-консультант
Подписка (E-mail)
© 2017 Пособие. Гуру