Трудовой стаж для пенсии для мужчин: общие требования и влияние на страховые выплаты по старости в России

Тема пенсионной реформы одна из наиболее обсуждаемых в современном обществе.

Учитывая, что более 26% российских граждан являются пенсионерами, актуальность ее не вызывает удивления.

Интерес других социальных групп, скрытый или демонстративный, так или иначе, присущ каждому, кто задумывается о будущем.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 302-76-93. Это быстро и бесплатно!

Оглавление:

В каком возрасте выходят мужчины на пенсию?

Сегодня для большей части мужского населения России порог наступления пенсионного возраста – 60 лет.

Вредное производство, труд в условиях боевых действий или в северных районах, позволяют стать пенсионером в 55 лет.

Последние изменения коснулись законов, регулирующих пенсии госслужащих.

Для них запланировано постепенное увеличение пенсионного возраста на 10 лет.

к оглавлению ↑

Виды стажа в России

Пенсия логично связана с определением трудового стажа – временем осуществления гражданином своей трудовой деятельности. Определить его можно, заглянув в трудовую книжку, в которой должны быть отражены все этапы трудовой деятельности.

Важно! Начисления пенсионных выплат основаны и могут быть подтверждены только сведениями на основе трудовой книжки.

Следует различать следующие виды стажа:

  • страховой. Он учитывает, в течение какого периода работодатель вносил страховые выплаты за официально трудоустроенного работника. До 2016 года этот показатель соответствовал 5 годам, но к 2025 году он будет плавно увеличен в 3 раза;
  • непрерывный, предполагающий, что промежуток при смене области или места работы составит от 30 до 90 дней.

    Смена работы по собственному желанию допускает перерыв не более месяца. Сокращение штата организации удлиняет промежуток в работе до 12 недель.

    Смена рабочего места супругом, инициированная работодателем с целью перевода в иную местность, является основанием для более длительного перерыва. А вот за нарушение дисциплины, повлекшее увольнение, стаж будет прерван автоматически;

  • специальный предусматривает возможность выхода на пенсию преждевременно (мужчинам – по достижении 50 лет). Он установлен для работы на определенных должностях, в особых условиях труда, в конкретных местностях.
к оглавлению ↑

Общие требования к трудовому периоду

Статья 8 закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 N400-ФЗ определяет для российских мужчин следующие необходимые условия:

  1. возраст не младше 60 лет;
  2. страховой стаж, выработанный в соответствии с российскими законами;
  3. общеустановленный индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). В расчет его закладывается средняя заработная плата конкретного гражданина, исходя из фондовых выплат. Рассчитать его можно, воспользовавшись разработанными калькуляторами, либо самостоятельно произведя несложные арифметические действия.

    Для этого страховую величину пенсии, определенную тарифом на предыдущий год, нужно разделить на установленную цену накопительного балла на начало нынешнего года.

Важно! В 2017 году стоимость одного балла равна 78 рублям 58 копейкам.

Для выхода на заслуженный отдых по старости в 2017 году потребуется не менее 11.4 таких баллов. С каждым последующим годом этот показатель должен увеличиваться на 2.4 пункта, пока не дойдет до значения 30.

к оглавлению ↑

Как стаж влияет на размер пенсии?

Еще год назад трудовой стаж являлся основным показателем для расчета пенсионного пособия. Теперь основная роль в формировании суммы принадлежит страховым отчислениям. Минимальный трудовой стаж должен соответствовать принятому значению для конкретного периода. С 2017 года страховой стаж должен быть не менее 8 лет.

Нередко мужчины, достигнув пенсионного возраста, продолжают работать. В этом случае пенсионные выплаты по окончанию трудовой деятельности для них будут увеличены.

Чем позже человек оставит свою работу и отправится на заслуженный покой, тем выше будут начисленные баллы. При расчете значения пособия баллы конвертируют в рубли, предполагается, что это убережет пенсионеров от инфляции за период накопления.

Таким образом, за 5 лет работы сверх необходимого срока, мужчина увеличит пенсионное пособие, более, чем на треть. За 10 лет работы сверх необходимого периода оно увеличится вдвое.

Так реформа стимулирует граждан дольше оставаться в рядах трудящихся, повышая привлекательность длительного трудового стажа.

к оглавлению ↑

Возраст для мужчин

К определенному возрасту мужчины в России обретают право на получение пенсионного пособия. Этот возраст называется пенсионным стажем и наступает для мужчин к 60 годам.

Совокупность определенных факторов (место работы, должность, обстановка в рабочей зоне) способна сократить этот период до 45 лет, а в особых случаях – еще сильнее.

В пенсионный стаж в обязательном порядке входят периоды:

  • прохождения мужчиной призывной подготовки и военной госслужбы;
  • ухода за ребенком младше полутора лет;
  • ухода за нетрудоспособным гражданином Российской Федерации или за лицом достигшим 80-летия;
  • незаконного содержания под стражей. 
к оглавлению ↑

Отличия для женщин

Статья 11 закона N400-ФЗ устанавливает расчет пенсионного стажа аналогичным образом, как для мужчин, так и для женщин. Перечень трудовых периодов одинаков для обоих полов.

Статья 11. Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж

  1. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
  2. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Этапы нетрудовой деятельности в ряду рабочих периодов могут быть включены в стаж, при соответствии законодательно установленным требованиям.

Лишь отпуска в связи с ожиданием ребенка и родами могут быть отмечены как существенное гендерное различие (входит ли декрет в пенсионный стаж?).                                      

При этом, отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет предоставляется любому из родителей независимо от пола. Пенсионного возраста женщины достигают, как правило, в 55 лет. Случаи досрочного ухода на пенсию абсолютно идентичны в случае обоих полов. А вот при наличии особых условий начисления пенсии требование к длительности страхового стажа мужчин выше, чем к стажу женщин.

к оглавлению ↑

Оценка с учетом особых условий назначения пенсии

Некоторые категории граждан имеют право на особые условия при расчете объемов пенсионного пособия.

Эти группы трудящихся определены законом 400-ФЗ, а в частности, следующими статьями:

  1. статья 17 (пункты 4 и 5) предписывает гражданам, трудившимся более 15 лет в суровых климатических условиях северных областей, повышение фиксированных пенсионных пособий на 50% и 30% соответственно при условии наличия страхового стажа не менее установленного законом;
  2. статьи 30 и 31 закрепляют возможность сокращения пенсионного возраста для некоторых категорий трудящихся в условиях особо тяжелого труда. Тем же правом обладают участники летно-испытательного состава гражданской авиации;
  3. статья 32 позволяет досрочный уход на заслуженный отдых женщинам, родившим пять и более детей, родителям и опекунов инвалидов с детства, а также иным категориям граждан с особыми жизненными обстоятельствами при наличии у них соответствующего страхового стажа.
Кроме того с удвоенным коэффициентом учитывается страховой стаж военнослужащих и работников, принимавших участие в борьбе с тяжелыми эпидемиями, а с утроенным коэффициентом – для граждан, трудившихся в период военных действий и во время лечения травм, полученных в данный период.
к оглавлению ↑

Что ждет неработающих граждан?

На получение трудовой пенсии может рассчитывать гражданин, выработавший необходимый страховой стаж и набравший за это время определенное количество баллов.

Если хотя бы одно из данных условий не выполнено и стажа не хватает, по достижении пенсионного возраста, мужчина будет иметь право лишь на получение социальных пенсионных выплат.

Величина их может отличаться в зависимости от места проживания и работы. Периодически государство пересчитывает социальное пособие, приводя его к современным реалиям посредством индексации.

Кроме того у граждан остается возможность увеличить трудовой стаж, получив таким образом дополнительные баллы и повышающий коэффициент.

Пенсионная реформа в Российской федерации перешла к принципиально новой схеме расчета пенсионных выплат.

Величина получаемого пособия зависит сегодня не только от числа набранных за трудовой период баллов, но и от «стоимости» этих условных баллов в конкретный период выхода на пенсию.

В качестве общей тенденции можно отметить поощрение государством граждан к продолжению трудовой деятельности и после достижения пенсионного возраста.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
 
8 (800) 302-76-93
Нет комментариев

Добавить комментарий