Что такое досрочное назначение трудовой пенсии по старости по спискам 1 и 2?

Вопрос пенсионного обеспечения может беспокоить трудовую часть населения в разной степени, но независимо от этого нужно понимать, что трудоспособность – это понятие, которое может присутствовать не у каждого человека.

Она может быть утрачена вследствие многих причин или человек может быть не трудоспособным по причине несовершеннолетия и невозможности самостоятельно себя обеспечивать в полной мере. Основными факторами, которые являются следствием потери трудоспособности, являются старость и инвалидность.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 938-45-56. Это быстро и бесплатно!

Оглавление:

При потере кормильца также можно рассчитывать на получение дополнительной помощи от государства.

Для поддержки граждан, нуждающихся в помощи, государство разработало пенсионные реформы, которые предполагают индивидуальный подход к каждому человеку, имеющему право и необходимость на получение пенсии. Стоит отметить, что сами выплаты условно можно разделить на составляющие, каждая из них рассчитывается в зависимости от характеристики человека и его трудовой деятельности.

к оглавлению ↑

Что это такое?

Для выхода на заслуженный отдых определен минимальный возрастной уровень, при достижении которого гражданин может завершить трудовую деятельность и выйти на заслуженный отдых. Для мужчин и женщин на данный момент этот предел составляет 60 и 55 лет соответственно.

Но при этом стоит отметить, что имеются в законе некоторые списки рабочих профессий, которые имеют право досрочного выхода на пенсию.

Справка. Досрочная страховая пенсия – это выплаты, которые положены гражданам в связи с законным основанием.

То есть, те, кто входит в списки, могут обратиться в органы ПФ с заявлением о назначении им досрочной пенсии.

Досрочная пенсия выплачивается ежемесячно и подлежит индексации.

Кроме того требования, чтобы находиться в списках, необходимо еще обратить внимание на другие требования – это страховой стаж и период работы на данной должности, указанной в Списке.

к оглавлению ↑

Кому положена?

Досрочную страховую пенсию могут получить граждане, которые удовлетворяют требованиям, прописанным в законных актах и нормативах.

Кроме этого стоит сказать и о том, что тем, кому не хватает стажа, могут уменьшить пенсионный возраст. Это пропорциональное снижение предела установленного на законодательном уровне.

Для получения досрочной пенсии гражданин должен собрать необходимый пакет документом, ознакомиться с условиями ее предоставления и после этого обратиться в местный орган пенсионного обеспечения (какие документы нужны для оформления досрочной трудовой пенсии?).

Справка. Условно можно разделить три основных списка, в которых имеются должности и профессии, характеризующиеся тяжелыми и вредными условиями труда.

Больше о том, кому может быть назначена досрочная пенсия по старости в связи с особыми условиями труда, читайте тут.

При выходе на досрочную пенсию рассматриваются такие моменты:

  • вид занятости гражданина;
  • стаж работы на должности с тяжелыми или вредными условиями труда;
  • страховой стаж;
  • минимальный необходимый уровень стажа работы на должности из Списка.

Для того, чтобы понять, положена ли вам пенсия страховая досрочно, необходимо рассмотреть Списки более подробно.

к оглавлению ↑

Что за списки?

Еще во времена Советского Союза были разработаны специальные списки должностей, при работе на которых человек мог в дальнейшем получить такую привилегию, как досрочный выход на пенсию. В настоящее время Совет Министров немного его изменил и подкорректировал, однако суть его осталась прежней.

Важно. В списках указан полный перечень работ в тяжелых и вредных условиях, которые негативным образом сказываются на здоровье человека.

Рассмотрим Списки более наглядно в таблице.

к оглавлению ↑

Перечень должностей

Для наглядного понимания порядка и возможности выхода на досрочную пенсию, составим таблицу.

Тип работ Возраст (М/Ж), лет Общий стаж (М/Ж), лет Специальный стаж (М/Ж)
Работы под землей по Списку 1 50/45 20/15 10лет/7 лет и 6 мес.
Работы в тяжелых условиях по Списку 2 55/50 25/20 12 лет и 6 мес./10 лет
Трактористы-машинисты, работы на погрузчиках -/50 -/20 -/15 лет
Текстильная промышленность с тяжелыми условиями -/50 -/нет требований -/20 лет минимум
Работа мастерами и рабочими в лесозаготовительной промышленности 55/50 25/20 12 лет 6 мес./10 лет минимум
Работа железнодорожников по Спискам 55/50 25/20 12 лет мес./10 лет минимум
Погрузочные работы в портах 55/50 25/20 20/15
Работа на морских судах и составах 55/50 25/20 12 лет 6 мес./10 лет минимум
Водители общественного транспорта 55/50 25/20 20/15
Занятость на подземных или горных работах при условии полного рабочего дня Не важно Нет требований 25/25
Работа в местах заключения 55/50 25/20 15/10
Работа в области здравоохранения Не важно Нет требований 25/25 – в селах 30/30 – в городах
Работа в службах спасения 50/50 Нет требований 25/25
Педагогическая деятельность Не важно Нет требований 25/25
Творческая деятельность в театрах 55/50 Нет требований От 15 до 30 лет

Здесь указаны далеко не все должности, это лишь некоторые из тех, которые могут рассчитывать на досрочное назначение пенсии.

В ФЗ №400 «О страховых пенсиях» указан перечень работ и производств, при работе на которых человек приобретает право выйти на пенсию ранее установленного срока.

Однако при этом стоит понимать, что нужно иметь законное подтверждение того факта, что работник трудился именно в таких условиях.

Внимание. Работодатель должен позаботиться о правильности внесения взносов за определенного работника.

Если в этой части будут выявлены нарушения, то может быть получен отказ в просьбе начисления пенсии досрочно.

В общем случае имеется два Списка, представители которых могут претендовать на досрочное назначение страховой пенсии. В Список 1 вошли специальности:

  1. работники строительных специальностей;
  2. рабочие, которые проводят свои работы в подземных условиях;
  3. работники, сфера деятельности которых находиться в области атомной энергетики;
  4. нефтеперерабатывающие виды производств;
  5. работы, связанные с обращением с боевыми припасами;
  6. работы в «горячих» цехах.

Существует еще и Список 2, который содержит в себе перечень вредных профессий. Среди них можно назвать следующие:

  • рабочие транспортных специальностей;
  • люди, которые работают в экспедициях и на станциях геологических исследований;
  • рабочие фармацевтической промышленности;
  • работники, занятые в сфере пищевой или другой легкой промышленности, которые отличаются большими масштабами;
  • учителя и медработники;
  • работник МЧС и другие спасатели;
  • летчики гражданской авиации;
  • работники, занятые в сфере лесной промышленности.
Внимание. Вредными и тяжелыми условиями труда называются не только большие физические, но и психологические нагрузки.

Теперь вам известно всё о списке должностей 1 и 2.

к оглавлению ↑

Возможны ли исключения их правил?

Все правила назначения и начисления страховой пенсии описаны в соответствующем ФЗ №400. Работы, которые выполняет гражданин, могут находиться в одной из категорий – это оптимальные, допустимые, вредные или опасные.

Последние две являются основанием для снижения уровня пенсионного возраста по законодательству (кто имеет право на досрочную пенсию?). Но этот факт должен быть признан в соответствии с требованиями, для этого имеется определенный Порядок признания условий труда вредными или опасными. Отчислений в таком случае работодатель будет делать больше, чем при нормальных условиях работы.

к оглавлению ↑

Полезное видео

Посмотрите видео о списках производств, работ и профессий, дающих право на досрочную пенсию:

Кризис в экономике влияет на сокращение рабочих мест вследствие ликвидации организаций. В ряде случаев работники биржи труда готовы оформить выход на заслуженный отдых раньше срока. Как оформить досрочную пенсию на в центре занятости, а также какие документы нужны — читайте в наших материалах.
к оглавлению ↑

Заключение

Пенсия представляет собой выплаты, полагающиеся некоторым гражданам, которые имеют законные основания для обращения в ПФ. Важнейшим критерием при принятии решения о назначении выплат является возраст заявителя.

Для тех, кто работал некоторое время на должностях с повышенными рисками или тяжелыми условиями труда, имеется возможность досрочного выхода на пенсию.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
 
+7 (499) 938-45-56 (Москва)
+7 (812) 425-14-67 (Санкт-Петербург)

Это быстро и бесплатно!
Нет комментариев

Добавить комментарий